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南京溧水区为纪检监察干部定制培训项目【消息】

发布时间:2020-09-15 12:04:38 阅读: 来源:混流泵厂家

原标题: 溧水区:为纪检监察干部定制培训项目

“一听说让我到文字岗位工作,当时我就蒙了。”一直在监督执纪一线工作的小赵说。不过,短短一月,原本看到调研信息任务就头疼的他,先后有3篇信息、1篇经验介绍被上级纪委采用。在办公室的磨炼让小赵写作能力得到实实在在的提高,“欣慰”之情洋溢在他的脸上。

小赵是溧水区纪委“潜力深挖”计划子项“双岗练兵”的首批对象。“双岗练兵”坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,综合考虑了个体需求、组织需要。审查能力不强的,调到执纪审查岗位;基层经验缺乏的,下派到镇街工作;而像小赵这样文字功底欠缺的,则被调整到文字岗位。目前,该区纪委8名同志已进入新岗位,干部室负责全程跟踪学习锻炼情况,力求达到以练兵补短板、强长项,塑精兵、强队伍的目的。

“讲堂是一种很好的形式,现在大家都忙于工作,交流的机会很少。通过讲堂,增进了彼此了解,还能收获不少新知识、新理念!”老曹一提到“讲堂”就啧啧称赞。老曹所说的“讲堂”,每月开办1—2次。从讲师来看,既有经验丰富的“老纪检”,又有初出茅庐的“新面孔”;既有镇(街)、部门纪检监察干部,又有委局机关干部。从内容来说,既涵盖业务知识,又包括社会常识。从效果上来说,既分享了工作经验、学习所得,又提升了临场发挥、表达能力。至目前,已有20名同志先后走上讲堂,受到广泛好评,讲堂也逐步成为委局机关所有同志每月的新期待。

除了“讲堂”,该区纪委还常态“请进送出”,分别邀请省市纪委专家对《监督执纪工作规则》进行深度解读,就保密安全知识进行专题培训;先后组织60人次参加市纪委信息外宣、执纪审查等业务培训,72人赴杭州、井冈山等地培训,选派7人次到省市纪委业务室跟班学习……

“有培训必有检查”,不久前,该区组织81名纪检干部参加《监督执纪工作规则》、江苏省纪检监察干部“六条禁令”闭卷测试,均分达88.2分。大家的学习热情空前高涨,《规则》运用也成为大家茶余饭后谈论的热点。

“我们的目标,就是要让每一名干部在纪检大熔炉中得到锻炼成长。”溧水区委常委、纪委书记周勤表示。下一步,该区将面向全区纪检监察干部,不断丰富拓展“潜力深挖”计划,为纪检监察干部量身定制培训项目、成长方案,不断提升干部队伍的整体水平。

本报通讯员 陆炜 姚海晏 本报记者 毛庆

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